今年全國兩會(huì)上，關(guān)心民營企業(yè)發(fā)展成為熱議話題。很多代表委員從各個(gè)方面建言獻(xiàn)策，針對(duì)民營企業(yè)的“痛點(diǎn)”“難點(diǎn)”尋求解決之道，為民營企業(yè)家增添更多的暖心和信心。

　　從政策制度到營商環(huán)境，從市場氛圍到企業(yè)創(chuàng)新……這些宏大的關(guān)注點(diǎn)，在全國兩會(huì)上并不鮮見，也是常說常新，很有必要。

　　不過，危害和影響民營企業(yè)發(fā)展的因素，很多都是復(fù)雜的，是具體的。網(wǎng)絡(luò)暴力就是其中之一。

　　這些年，全國兩會(huì)代表委員呼喚用“法律組合拳”嚴(yán)懲“按鍵傷人”的聲音已有很多?，F(xiàn)在，特別需要將其細(xì)化到“網(wǎng)暴傷企”的層面。

　　全國人大代表聶鵬舉就對(duì)此就提出了具體建議。在全國兩會(huì)召開前，他通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)行法律對(duì)涉及民營企業(yè)和民營企業(yè)家的網(wǎng)絡(luò)誹謗懲罰較輕，不能起到震懾作用，反而可能助長造謠者的氣焰。

　　對(duì)此，聶鵬舉代表建議，將《中華人民共和國治安管理處罰法》中針對(duì)網(wǎng)絡(luò)誹謗的最低處罰，由處5日以下拘留或者500元以下罰款，修改為拘留6個(gè)月或者10萬元以下罰款；對(duì)縱容網(wǎng)絡(luò)誹謗行為的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，建議應(yīng)按照不同程度賠償民營企業(yè)家精神損失費(fèi)和企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失，并對(duì)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)處以100萬元以上1000萬元以下罰款，由發(fā)證機(jī)關(guān)責(zé)令停業(yè)整頓或直接吊銷經(jīng)營許可證。

　　這樣的建言獻(xiàn)策，從主題到方法，都很聚焦、很實(shí)在、很直接，既反映了極其緊迫的現(xiàn)實(shí)需求，也體現(xiàn)了很強(qiáng)的操作性，值得點(diǎn)贊。

　　事實(shí)上，一段時(shí)間以來，民營企業(yè)遭遇網(wǎng)絡(luò)暴力的現(xiàn)象，已經(jīng)成為民營企業(yè)家之痛，成為市場之痛。盡管2023年3月，國家網(wǎng)信辦也提出，嚴(yán)厲打擊網(wǎng)上惡意損害企業(yè)和企業(yè)家形象聲譽(yù)，甚至從中牟取非法利益的違法違規(guī)行為。但是，“網(wǎng)絡(luò)黑嘴”污損民營企業(yè)形象、挫傷民營企業(yè)家積極性的現(xiàn)象，仍然頻繁出現(xiàn)。

　　從互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)到實(shí)體企業(yè)，遭遇過網(wǎng)暴的企業(yè)有很多。特別是對(duì)民營企業(yè)進(jìn)行道德捆綁的現(xiàn)象，令很多民企苦不堪言。

　　作為全球最大的眼科醫(yī)療連鎖集團(tuán)，愛爾眼科因?yàn)橐黄鹞礇Q的醫(yī)療糾紛，三年多來持續(xù)受到負(fù)面輿情困擾。旗下多位醫(yī)務(wù)工作者和機(jī)構(gòu)受到無辜傷害，七個(gè)案件都已經(jīng)終審勝訴，但依然無法阻止網(wǎng)暴，企業(yè)深感無助。這種情況，不但嚴(yán)重破壞了企業(yè)形象，也給消費(fèi)者帶來困惑。

　　前幾天，潮新聞客戶端發(fā)表題為“市場那么大，容得下兩瓶水”的評(píng)論，就是官媒主動(dòng)下場，對(duì)本地“兩瓶水”事件中出現(xiàn)的“一拉一踩”輿論進(jìn)行了疏導(dǎo)。文章再次說到“民營企業(yè)和民營企業(yè)家是自己人”，呼吁不要做令民營經(jīng)濟(jì)界人士寒心的事，不要?jiǎng)虞m“編故事”“扣帽子”，讓民營企業(yè)家如履薄冰。

　　網(wǎng)暴如果得不到遏制，就可能出現(xiàn)以訛傳訛、蔓延擴(kuò)展的現(xiàn)象。有的事件原本只是個(gè)案，但因?yàn)榉山槿氩患皶r(shí)，極易形成網(wǎng)暴效應(yīng)，普通人很難看清真相。

　　從這個(gè)意義上講，及時(shí)遏制網(wǎng)絡(luò)暴力“傷企”，就是避免網(wǎng)絡(luò)暴力“傷人”的重要前提。公平健康的市場環(huán)境，容不得網(wǎng)上“鍵盤俠”對(duì)事實(shí)真相的歪曲和抹黑。要讓民營企業(yè)在公平的環(huán)境中健康發(fā)展，必須從制度立法層面，拿出更多針對(duì)性打擊措施，通過建立責(zé)任清單，把“關(guān)心民營企業(yè)”真正落實(shí)到神經(jīng)末梢。只有這樣，才能真正向民營企業(yè)傳遞出政府、社會(huì)的支持和信任，形成健康積極的社會(huì)文化，讓企業(yè)家放下包袱，積極進(jìn)取。

　　民營企業(yè)的生存發(fā)展，關(guān)系到市場公平，關(guān)系到就業(yè)民生，關(guān)系到無數(shù)普通人的生活質(zhì)量。當(dāng)前，遏制網(wǎng)絡(luò)暴力“傷企”，已經(jīng)到刻不容緩的地步了。